应届毕业生考上公务员后，档案处理流程需根据档案存放地及单位要求进行，具体可分为以下几种情况：

一、档案转递方式

学校直接转递

多数情况下，学校会在毕业时直接将档案发送至报考单位。若单位指定学校为档案接收方，考生需配合学校完成档案转递手续。

调档函办理

单位开具调档函：

考试录用单位在体检通过后，会向考生发放调档函。

档案转出：考生持调档函到档案存放地（如学校或人才中心）办理转档手续，档案将随调档函转移至单位。

二、所需材料

必备文件：身份证、户口本、毕业证书、学位证书（如有）、近期免冠照片、档案接收表格及申请表。

特殊情况补充：若档案在人才市场挂靠，需提供挂靠协议；若档案在原单位，需原单位出具同意转出证明。

三、注意事项

档案完整性：

档案需密封保存，禁止自行拆封或篡改。若发现缺失，需配合相关部门补全。

地区差异：

具体流程可能因地区政策不同存在差异，建议入职后主动与单位人事部门沟通确认。

违规风险：

未按规定提交材料可能影响入职资格，建议提前咨询单位或人才中心。

四、办理时效

通常在体检合格后开始办理，具体时间因单位而异，需关注单位通知。

建议办理前与报考单位确认最新流程，确保材料齐全，避免因流程差异影响入职。若对流程有疑问，可拨打当地公务员局或人才中心咨询电话。