领导干部自我评价最显著的特点主要包括以下几个方面：

政治思想过硬

忠诚干净担当，注重加强政治理论学习，提高自身政治修养，坚持理论武装头脑，坚决执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上和行动时刻与党中央保持高度一致，始终保持政治上的清醒。

立场坚定，旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定，政治上始终同党中央保持一致，自觉抵制不良倾向，具有较强的政治敏感性。

工作严谨细致

作风严谨，原则性强，坚持低调做人、高调做事，以身作则，始终以一名党员干部的标准严格要求自身的言行和举止，能够严格按照上级要求，认真遵守各项规章制度。

爱岗敬业，扎实工作，积极进取，创造性的开展工作，具备出色的决策能力、组织协调能力和创新能力。

廉洁自律

廉洁奉公，自觉遵守组织纪律和干部廉政条例，自觉抵制社会不正之风的影响，不吃、不拿、不贪、不占，做到了防微杜渐和自重、自省、自警、自励。

始终保持清正廉洁的政治本色，自觉接受监督，做到清正廉洁。

群众基础扎实

与周围同志打成一片，和各站所关系融洽，具有较深厚扎实的群众基础。

在工作中注重实际效果，深入基层了解情况，能够切实解决工作中的实际问题，不搞形式主义。

勇于担当

面对困难和挑战时，不退缩、不推诿，勇于承担责任，积极主动地寻找解决问题的办法。

这些特点共同构成了领导干部自我评价的显著特征，体现了他们在政治思想、工作能力、廉洁自律和群众关系等方面的综合素质。